Les établissements de formation romands

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Comment postuler ?

Vous devez postuler dans les services de psychiatrie (CV + lettre de motivation) puis les commissions d’engagement des hôpitaux concernés vous contacteront si votre candidature les intéresse. En principe, une fois que vous êtes employé par un établissement de formation celui-ci peut vous proposer un cursus complet (ambulatoire et hospitalier) qui vous permettra d’obtenir le titre FMH. Nous vous rendons toutefois attentif au fait que l’ISFM demande au moins un changement d’établissement au cours de la formation.

Les candidatures, spontanées ou non, se font principalement en ligne, aux liens suivants :

Psychiatrie publique

  • Vaud secteur centre (Lausanne), ouest (Prangins) et nord (Yverdon) = département de psychiatrie du CHUV : lien
  • Vaud, secteur est : lien
  • Valais romand : lien
  • Fribourg : lien
  • Neuchâtel : lien
  • Jura Bernois : lien
  • Genève : lien ; voici deux documents expliquant plus précisément l’organisation de la formation à Genève (premier, deuxième).

Psychiatrie privée

  • Clinique la Métairie, Nyon, VD : lien
  • Les Toises, centre de consultations ambulatoires de psychiatrie-psychothérapie à Lausanne, Yverdon, Bienne, Neuchâtel, Fribourg, Sion : lien
  • Cabinets privés : à chercher sur le site de l’ISFM

Quel établissement choisir pour se former ?

Il y a plusieurs possibilités. Certain.e.s choisissent de postuler dans plusieurs établissements pour mettre un maximum de chance, et choisissent ensuite le poste qui leur convient le mieux (s’ils.elles ont le choix). D’autres se focalisent sur un établissement en particulier.

Genève et Lausanne sont des centre universitaires, tous les autres sont périphériques.

Vous pouvez comparer les éléments concernant la formation dans les rubriques dédiées. Tous les établissements vous proposeront un plan de formation vous permettant de réaliser les objectifs menant au titre de spécialiste. Certains hôpitaux ont des spécificités. Par exemple la Fondation de Nant a une sensibilité pour l’axe psychodynamique. Les HUG ont certains services spécifiques qui ne se trouvent pas ailleurs (par exemple unité somatique et psychiatrique). Le CHUV sépare les services de psychiatrie hospitalière selon les pathologies, comme les HUG, et contrairement aux hôpitaux périphériques.

Les conditions de travail dans ces établissements sont assez proches mais il y a certaines différences. Par exemple le temps de travail hebdomadaire est de 50h/semaine pour tous les hôpitaux, sauf ceux du canton de Vaud (46h/semaine) et du Jura bernois (42-50h). Les salaires sont variables et pas forcément corrélés au coût de la vie (voir les sites des sous-sections locales de l’asmac pour avoir la grille précise). La charge de travail est variable selon les services pour tous les établissements.

Fribourg

Capture du 17 novembre 2025 — archive

A Fribourg, la formation en psychiatrie dans les secteurs adulte, de l’enfant et de la personne âgée est assurée par le R.F.S.M (Réseau fribourgeois de santé mentale). Actuellement, le réseau engage environs 30 médecins assistants, environs la moitié des chefs de clinique et 10 médecins adjoints entre l’hôpital de Marsens (Centre des Soins Hospitaliers de Marsens) et les cliniques ambulatoires à Bulle et Fribourg.

La direction médicale est assurée par le Dr. Bernardon du secteur d’enfants et adolescents, la Dresse Gothuey du secteur adulte et le Dr. Zumbach du secteur des personnes âgées.

Conditions de travail

Le travail est de 50 heures par semaine et le salaire brut est d’environ 7000 CHFs bruts pour un assistant en premier année. Les contrats sont tous des contrats de durée déterminée, plutôt annuels. L’établissement tient à qu’ils soient toujours respectés mais sont assez souples, plusieurs médecins arrivent à partir avant la fin. Les CDI sont seulement pour les cadres.

L’hôpital de Marsens

L’hôpital accueille environ 117 lits (adultes), environ 40 lits pour les personnes âgés et environ 10 pour les enfants et adolescents. Le taux d’occupation ce n’est jamais inférieur à 100%.

Dans les secteurs adulte, l’hôpital est divisé en unité de crise Venus, les trois unités de psychiatrie générale Atlas, Hermès et DA (Allgemiene Psychiatrie deutschsprachig), l’unité d’addictions Thalassa et l’unité des troubles dépressifs et troubles de la personnalité Callisto. Il y a environ 2 assistants par unité (8-10 patients par assistant) et un médecin chef de clinique adjoint.

Le secteur d’enfants et adolescents a l’unité Chrysalide (2 assistants).

Le secteur des personnes âgées a les unités Lavande/Narcisse et Aubépine (3-4 médecins assistants).

Gardes

Le numéro de gardes, comme assistant à l’hôpital, est de 4 par mois et le planning est rempli directement par les assistants. Un médecin adjoint veille à que chaque médecin fasse ses gardes et il y a un coefficient produit à chaque 3 mois. Les gardes sont entre 08 :00 et 20 :00 la journée. La nuit, entre 20 :00 et 08 :00am. Le premiers mois, il n’a pas des gardes. Les médecins de garde ont la journée droit à diner et souper qu’ils cherchent dans les unités de soin.

Pour les médecins en ambulatoire, les gardes de l’hôpital sont remplacés par le service de piquet et les urgences psychiatriques internes des cliniques ambulatoires. Les services des piquets sont différents pour chaque secteur. Les piquets son à partir de 18 :00 jusqu’à 08 :00am. Le numéro des piquets c’est d’environ 2-3 piquets par mois. Les médecins qui travaillent au Centre Psychosocial (CPS de Fribourg) reçoivent et gèrent certaines des urgences directement des postes de police. Pour compenser, ils font moins des piquets.

En effet, dans le canton de Fribourg, il n’a pas un système d’urgences psychiatriques à partir de 18 :00, c’est le service de piquet qui assure la gestion des urgences et les patients passent d’abord pour les hôpitaux généraux. Le médecin assistant ou chef de clinique en piquet doit se déplacer soit à l’HFR de Fribourg, soit à l’HFR Billens, soit à l’HFR Riaz ou l’HFR Tafers. La plupart des appels (80%) sont des appels de l’HFR Fribourg. Le reste c’est plutôt de l’HFR de Riaz (25%). Normalement, les services de piquets sont assez calmes (2 appels par piquets). La plupart des situations sont gères par téléphone. Les psychiatres installés se déplacent seulement aux postes des polices.

Logbook

Le RFSM fait un effort important d’aider les assistants à remplir correctement le logbook.

Formation

Le RFSM paie la totalité du CEPUSPP et pause rarement des problèmes. Il demande rarement des attestations de présence. Il rembourse 10 heures de travail individuel thérapeutique par année (non accumulé). Les médecins ont accès à une supervision de qualité dans 2 axes par année par des psychologues FSP ou psychiatres installés. Tous les mardis, entre 12 :15 et 14 :15, il y a une formation interne qui se passe souvent entre le CSH, le CCA (centra cantonale de addictologie) avec apéritifs!

Vaud – secteur centre

Capture du 15 octobre 2025 — archive

La liste lieux ambulatoires et hospitaliers du DP-CHUV

Les liens de cette page pointent vers les fiches de l’ancien site chuv.ch/psychiatrie.

  • Centre d’épidémiologie psychiatrique et de psychopathologie (CEPP)
  • Centre de consultation les Boréales
  • Centre de neurosciences psychiatriques (CNP)
  • Institut de psychiatrie légale (IPL)
  • Institut universitaire de psychothérapie (IUP)
  • Programme DEPART: repérage, évaluation et accompagnement d’adolescents consommateurs de substances
  • Service de médecine et psychiatrie pénitentiaires (SMPP)
  • Service de psychiatrie communautaire (PCO)

Il regroupe ainsi trois sections avec une vocation communautaire. Ce sont les sections:

  • d’addictologie (addictions aux substances, jeu excessif)
  • de psychiatrie sociale (réhabilitation, psychiatrie mobile)
  • de psychiatrie du développement mental.

Service de psychiatrie de liaison (PLI)

Le service comprend trois unités et un centre:

  • l’Unité de consultation de liaison CHUV
  • l’Unité de consultation de liaison de la PMU
  • l’Unité urgences et crise qui accueille les urgences psychiatriques et propose des suivis de crise
  • l’Unité de psychiatrie de liaison spécialisée
  • abC – Centre vaudois anorexie boulimie qui exerce son activité sur 2 sites, à l’espace Lausanne-CHUV et à l’espace Saint-Loup

Service de psychiatrie générale (PGE)

Le service comprend:

Section accueil et interventions brèves — Médecin responsable: Dre Sylvie Berney

Pôle ambulatoire

  • Consultation générale
  • Consultation consilium
  • Consultation couple-famille
  • Consultation psychothérapeutique pour étudiants UNIL-EPFL
  • Unité d’Investigation psychologique – volet ambulatoire / volet hospitalier

Pôle hospitalier

  • Unité d’Accueil, d’observation et de crise (AOC)

Section « Karl Jaspers » — Médecin responsable: Dr Stéphane Kolly

  • Troubles anxieux, de l’humeur & de la personnalité, Section “Karl Jaspers” – Volet ambulatoire
  • Troubles anxieux, de l’humeur et de la personnalité, Section “Karl Jaspers” – Volet hospitalier

Section « Eugène Minkowski » — Médecin responsable: Dresse Alessandra Solida-Tozzi, médecin associée

  • Troubles du spectre de la schizophrénie, Section “Eugène Minkowski” Volet ambulatoire
  • Troubles du spectre de la schizophrénie, Section “Eugène Minkowski” Volet hospitalier

Autres

  • Service universitaire de psychiatrie de l’âge avancé (SUPAA)
  • Unité Psy&Migrants

Conditions de travail et les gardes

En hospitalier

Plus dur en hospitalier qu’en ambulatoire. Le tournus des services est très rapide ce qui engendre passablement de travail administratif. Travail plus intense qu’en ambulatoire.

Garde hospitalières : 1-2 fois ½ journée de garde par semaine ; 1-2 WE de garde complet par semestre ; environ 3 séries de nuits de 3 nuits par semestre (total 8-9 nuits par semestre par bloc de 2 ou 3 nuits). Piquet de suppléance 3-4 séries de 3-4 jours par semestre. Ce piquet est souvent activé en fonction des postes vacants ou absence de MA. Suppléance de la garde de jour : 2 semaines par semestre.

Pour la Calypso : 1 seul MA dans l’unité (10 patients) qui fait toutes les entrées et sorties de son unité (environ 1 entrée et une sortie par jour). Plus de risque statistique de voir son piquet de suppléance de jour activé car seul MA de l’unité.

En ambulatoire

Unité urgences crise

Horaires irréguliers. 2 (plus fréquent) voire 3 gardes par semaine. 1 WE de garde par mois. 1 horaire de 3 aux 6 semaines. Très formateur mais intense.

Garde de nuit UUC 2 nuits de suite 1 fois par 2 mois.

Pour UUC pas de piquet de suppléance

Pour le reste de l’ambulatoire

5 nuits d’affilées à l’UUC 2 fois par semestre.

Piquet de suppléance 3 séries de 3-4 jours par semestre.

Chauderon :

Pour le SAIB et le SIM : 5 nuits de garde au SPL 2 fois par semestre.

Piquet de suppléance 3 séries de 3-4 jours par semestre

Pas de garde pour Chauderon (Minkoswki et Jaspers).

SAIB : environ 1 à 2 piquets de jour pour la consultation jusqu’à 18h.

Pour Jasper et Minko : Garde hospitalière avec WE de jour (2 jours de suite 1-2 fois par semestre). Garde de nuit hospitalière (série de 2-3 nuits) en ce moment environ 1 fois par 4-5 semaines car le piquet de suppléance est souvent activé. Piquet de suppléance.

ABC :

Pas de garde ambulatoire ou hospitalière. 1 X par 2 mois garde (matin du samedi) à l’ABC de Saint-Loup. Horaire de travail à l’ABC : 8-18 heure.

Accès à la formation, Cepuspp, logbook

Hôpital : accès Cepuspp possible si pas de garde. Idem pour l’ambulatoire.

Pour Hôpital : Psychothérapies et SV possibles mais demande une bonne organisation du temps de travail. Idem pour le travail personnel.

Pour ambulatoire : plus facile à programmer.

Formation des logbooks existe.

Description des rôles

Membres du comité : Anita Rathod

Rôles :

  • Présence au comité, à la CEP.
  • Participation à la commission où le GT-garde (groupe de pilotage de la garde)
  • A l’écoute des questions des MA qui ont des questions.

Vaud – secteur nord

Capture du 14 août 2025 — archive

Le titre de la page est « Vaud – secteur nord », mais le texte porte le titre « Vaud – secteur ouest » et décrit Prangins.

Vaud – secteur ouest

L’hôpital de Prangins est constitué de 5 unités d’adultes (dont 1 privée gérée par les médecins-cadres) et une unité de personnes âgées, pour un total de 94 lits.

L’ambulatoire est représenté par 2 policliniques (Nyon et Morges) assurant des activités de psychiatrie adulte, psychogériatrie et pédopsychiatrie ; 2 équipes mobiles (adultes et personnes âgées) ; un pôle d’addictologie ; une unité de liaison pour les hôpitaux de Nyon et Morges. Il y a donc la possibilité de travailler tant en hospitalier qu’en ambulatoire, en psychiatrie adulte et de l’âge avancé.

Outre le dur labeur hospitalier ou ambulatoire de base, les médecins-assistants doivent assurer un tournus de garde pour les nuits de la semaine et les jours/nuits du week-end (d’une part responsable des patients hospitalisés et d’autre part des admissions/consultations à l’hôpital). Les chefs de clinique font un piquet les jours de la semaine.

Concernant la formation post-graduée, il est possible d’assister à la majorité des cours du CEPUSPP. Il y a des supervisions internes de groupe en psychodynamique et systémique, une présentation clinique hebdomadaire. Quelques rares séminaires/colloques… et des expertises à foison (presque).

Les conditions de travail sont dans l’ensemble assez favorables, le seul bémol étant la formation post-graduée qui pourrait être un peu plus étoffée…

À noter que l’hôpital lui-même est situé dans un parc fort sympathique, et son principal atout réside très clairement dans le célèbre parc aux biches.